W dniach 18 i 20 marca 2024 r. odbył się cykl spotkań z młodzieżą ostatnich klas maturalnych techników oraz klas branżowych I stopnia Zespołu Szkół Ogólnokształcących i Zawodowych im. ks. prof. Józefa Tischnera w Limanowej z doradcami zawodnymi PUP Limanowa Ewą Matras i Agnieszką Bulanda.
Celem spotkań było zapoznanie uczestników z zagadnieniami związanymi z rynkiem pracy, prognozami zatrudniania oraz tendencjami jego rozwoju. Podkreślano, że rzetelna analiza sytuacji na rynku pracy może pomóc podjąć właściwe decyzje dotyczące planowania kariery zawodowej i poszukiwania pracy. Przekazano informacje dotyczące aktualnej sytuacji na lokalnym rynku pracy, zawodów deficytowych i nadwyżkowych na terenie powiatu i województwa. Przybliżono zasady związane z rejestracją w Urzędzie Pracy jako osoba bezrobotna lub poszukująca pracy. Doradcy zawodowi podczas spotkań omówili usługi i instrumenty rynku pracy oferowane przez Urząd osobom zarejestrowanym. Szczególnie skupiono się na formach adresowanych do osób młodych, które dopiero zaczynają swoją ścieżkę zawodową. Przekazano również informacje dotyczące usług w ramach sieci EURES oraz omówiono metody i sposoby szukania pracy. Przedstawiono realizowane projekty, w tym projekt pilotażowy "Czas na Młodych – punkty doradztwa dla młodzieży", którego celem jest aktywizacja zawodowa osób do 30 roku życia. Omówiono formy pomocy i wsparcia dostępne w ramach tego projektu.
Doradcy zawodowi podkreślali młodzieży, że rynek pracy jest kształtowany przez wiele czynników, w tym między innymi przez szybki rozwój technologiczny. Dynamiczne zmiany, które na nim występują, wymuszają ciągłe dostosowywanie się do nowych warunków. Dlatego ważne jest, aby pracownicy byli elastyczni, posiadali różnorodne umiejętności oraz byli otwarci na ciągłe doskonalenie i naukę nowych rzeczy. Jeśli chcemy przetrwać na wciąż zmieniającym się rynku pracy, to musimy być otwarci na nowe wyzwania i ciągle poszerzać swoje kompetencje. Doradcy nadmienili, że jednym z fundamentalnych obszarów rynku pracy jest idea „uczenia się przez całe życie".
W trakcie spotkań uczestnicy mieli możliwość zadawania doradcom pytań, zgłaszania swoich sugestii oraz uwag. Młodzież otrzymała opracowane przez Urząd materiały informacyjno-promocyjne. Łącznie w spotkaniach wzięło udział około 170 uczniów.
Celem spotkań było zapoznanie uczestników z zagadnieniami związanymi z rynkiem pracy, prognozami zatrudniania oraz tendencjami jego rozwoju. Podkreślano, że rzetelna analiza sytuacji na rynku pracy może pomóc podjąć właściwe decyzje dotyczące planowania kariery zawodowej i poszukiwania pracy. Przekazano informacje dotyczące aktualnej sytuacji na lokalnym rynku pracy, zawodów deficytowych i nadwyżkowych na terenie powiatu i województwa. Przybliżono zasady związane z rejestracją w Urzędzie Pracy jako osoba bezrobotna lub poszukująca pracy. Doradcy zawodowi podczas spotkań omówili usługi i instrumenty rynku pracy oferowane przez Urząd osobom zarejestrowanym. Szczególnie skupiono się na formach adresowanych do osób młodych, które dopiero zaczynają swoją ścieżkę zawodową. Przekazano również informacje dotyczące usług w ramach sieci EURES oraz omówiono metody i sposoby szukania pracy. Przedstawiono realizowane projekty, w tym projekt pilotażowy "Czas na Młodych – punkty doradztwa dla młodzieży", którego celem jest aktywizacja zawodowa osób do 30 roku życia. Omówiono formy pomocy i wsparcia dostępne w ramach tego projektu.
Doradcy zawodowi podkreślali młodzieży, że rynek pracy jest kształtowany przez wiele czynników, w tym między innymi przez szybki rozwój technologiczny. Dynamiczne zmiany, które na nim występują, wymuszają ciągłe dostosowywanie się do nowych warunków. Dlatego ważne jest, aby pracownicy byli elastyczni, posiadali różnorodne umiejętności oraz byli otwarci na ciągłe doskonalenie i naukę nowych rzeczy. Jeśli chcemy przetrwać na wciąż zmieniającym się rynku pracy, to musimy być otwarci na nowe wyzwania i ciągle poszerzać swoje kompetencje. Doradcy nadmienili, że jednym z fundamentalnych obszarów rynku pracy jest idea „uczenia się przez całe życie".
W trakcie spotkań uczestnicy mieli możliwość zadawania doradcom pytań, zgłaszania swoich sugestii oraz uwag. Młodzież otrzymała opracowane przez Urząd materiały informacyjno-promocyjne. Łącznie w spotkaniach wzięło udział około 170 uczniów.
